您现在的位置: 首页» 动态信息» 工作动态» 茶叶所持续提升人才发展环境 人才住房保障取得积极进展

茶叶所持续提升人才发展环境 人才住房保障取得积极进展

文章来源: | 作者:茶叶所  点击数: 次 | 发布时间:2024-07-09 | 【 字体:    

近年来,茶叶所大力实施人才强所战略,围绕人才引、育、用、留全链条精准发力,通过提供稳定支持、优化评价制度、强化待遇保障等措施持续提升人才干事创业环境。为了让人才留得下、住的安,茶叶所聚焦人才最关心的“住房难”问题,多措并举,在提供周转房、住房公积金及补贴的基础上,联合6家在杭省部级科研单位,合建人才专用房。

近日,在浙江省政府的关心支持下,经过前期不懈努力,该项目顺利开工。据悉,该项目占地90余亩,总建筑面积13万平方左右,房源714套,预计2025年底左右可交房。其中茶叶所可分配房源75套,现有干部人才住房保障基本实现全覆盖。

下一步,茶叶所将扎实开展学科、项目、平台、人才“四位一体”建设,大力实施领军扶壮工程、新职工养护工程、储备人才蓄水池三大工程,加快推进国家茶产业技术创新中心、国家茶树种质资源圃建设,以一流服务保障搭建一流创新平台,持续激发人才创新创造活力。

人才专用房建设沙盘模型